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2018年3月17日，銀豐集團人力資源系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn)沙龍在財富廣場B棟多媒體廳舉行，集團駐濟人力資源管理人員、相關(guān)部門、直屬公司人力資源負(fù)責(zé)人共60余人參加培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)沙龍的主題為人才培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè)，來自山東財經(jīng)大學(xué)和濟南大學(xué)的劉玉靜教授、王曉華教授先后通過人才培養(yǎng)的七步解讀，深入淺出地闡述了人才培養(yǎng)的先進理論，并通過案例分析，總結(jié)出各關(guān)鍵節(jié)點所在；通過跨部門溝通與協(xié)作沙盤模擬，形象生動的歸納出部門間協(xié)作應(yīng)該打造大格局，從大局出發(fā)，從長遠(yuǎn)出發(fā)，為實現(xiàn)公司的整體目標(biāo)而共同努力的中心思想。

培訓(xùn)沙龍現(xiàn)場大家認(rèn)真記錄，專注思考，踴躍發(fā)言，通過理論與模擬實踐的結(jié)合，提高了人力資源管理人員對人才培養(yǎng)與人才梯隊建設(shè)、跨部門溝通的認(rèn)知，為下一步的人力重點工作的開展夯實了基礎(chǔ)。